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各系：

  為進(jìn)一步做好2018年秋季學(xué)生思想教育、管理和生活、學(xué)習(xí)指導(dǎo)工作，根據(jù)我校職稱評審規(guī)定和學(xué)生管理的實(shí)際情況，2018年秋季起，現(xiàn)任專科階段兼職輔導(dǎo)員不變，其他新任?？齐A段的輔導(dǎo)員擬全為專職輔導(dǎo)員，五年制小學(xué)全科學(xué)生班級前三年實(shí)行班主任制，現(xiàn)將2018年秋季班主任選聘工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

  一、選聘人數(shù)

  小學(xué)全科班級按每班1名班主任配備，擬選聘10名班主任。

  二、選聘條件

  1、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，忠誠黨的教育事業(yè)，認(rèn)真貫徹黨的路線，方針和政策，具有良好的思想政治素質(zhì)。

  2、熟悉人才培養(yǎng)規(guī)律，具有高度的責(zé)任心、事業(yè)心和奉獻(xiàn)精神，作風(fēng)正派、為人師表、關(guān)心學(xué)生、教書育人、熱愛班主任工作。

  3、具有一定的教學(xué)、科研和管理工作經(jīng)驗(yàn)，了解相關(guān)學(xué)科專業(yè)的人才培養(yǎng)目標(biāo)，對學(xué)生具有較強(qiáng)的指導(dǎo)能力。

  4、身心健康，人格健全、品行端正。

  5、熟悉學(xué)校與學(xué)生工作相關(guān)的規(guī)章制度，具有一定的組織能力和實(shí)際工作能力，能履行班主任的各項(xiàng)職責(zé)。

  三、工作要求

  1、班主任任職期間應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，注重提高自身素質(zhì)和修養(yǎng)。根據(jù)學(xué)校和所在系對班主任要求和所帶班級的特點(diǎn)，每學(xué)期制訂工作計(jì)劃，完成工作總結(jié)。

  2、班主任應(yīng)經(jīng)常和系、學(xué)生進(jìn)行工作交流和思想溝通，對班級中出現(xiàn)的學(xué)生問題應(yīng)及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決存在的問題。

  3、班主任要經(jīng)常深入課堂、班級、宿舍和其他學(xué)生活動場所，了解和掌握學(xué)生的情況。新任班主任要在兩個(gè)月內(nèi)熟悉本班全體學(xué)生，并要在一個(gè)月內(nèi)確定班團(tuán)干部人選。

  4、班主任每月至少召開1次班級主題班會并做好記錄，并對學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)和生活進(jìn)行指導(dǎo)和總結(jié)。

  5、班主任每周至少要有二次以上深入到班級宿舍了解學(xué)生情況、與學(xué)生進(jìn)行交流的活動；班主任每學(xué)期必須要有一次和班上每一位學(xué)生進(jìn)行談話的活動，并做好談話記錄。

  6、班主任每周至少2次到校檢查學(xué)生早操和早讀情況，每學(xué)期至少深入學(xué)生課堂聽課4次。

  7、積極參加學(xué)校和系組織的相關(guān)工作專題會議或培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)并傳達(dá)學(xué)校、系有關(guān)學(xué)生教育和管理方面的文件、政策精神。

  8、班主任每學(xué)期要按照學(xué)校規(guī)定上交班主任工作總結(jié)，認(rèn)真填寫《桐城師范高等?？茖W(xué)校輔導(dǎo)員工作手冊》和相關(guān)班會記錄表、與學(xué)生談話記錄表等。

  四、選聘辦法

  1、發(fā)放聘用書，聘期為3年，實(shí)行逐年續(xù)聘，每名班主任原則上帶滿一屆學(xué)生或小學(xué)全科前三年。

  2、有意向報(bào)名的教職員工于2018年6月30日前，由本人填寫好《桐城師范高等?？茖W(xué)校班主任申請表》（附件1，A4雙面打印，一式三份）交到學(xué)生處辦公室給陳犁老師，同時(shí)將電子文檔發(fā)送至xsc@mail.tctc.edu.cn。  

  3、學(xué)生處及小學(xué)教育系將根據(jù)實(shí)際情況，對班主任的申請進(jìn)行審核，提出擬聘任名單，報(bào)人事處、學(xué)生處共同審批。

  4、經(jīng)學(xué)生處和人事處審批通過后，將選聘名單公布并通知所在系部，審核材料由人事處和學(xué)生處備案存檔。

  五、其他

  1、無特殊情況個(gè)人不得中止班主任工作，個(gè)別特殊情況需要中途更換班主任的，由本人向?qū)W校及時(shí)提出書面申請，經(jīng)同意后方可更換。

  2、有高度的責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神，遵守學(xué)校管理規(guī)定，班主任考核由小學(xué)教育系分管學(xué)生工作領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，以學(xué)期為單位進(jìn)行考核進(jìn)行。

  3、擔(dān)任班主任工作的經(jīng)歷和業(yè)績，作為教師在評定專業(yè)技術(shù)職務(wù)時(shí)的必要條件，對于擔(dān)任班主任滿3年且考核合格者，學(xué)生處方給予簽署教師職稱評定的意見。

桐城師專學(xué)生處

2018.6.6